bonjour,
j'ai un dilemme et j'aimerai une reponse claire.
j'ai travaille 4 heures un jour ferie, mais ces heures font parties de mon planning normal. ma convention collective" metallurgie" prevoit de majorer mes heures un jour ferie de 50%, en sachant que ma societe me fait un maintien de salaire de 100%.
du coup pour 13.10 euros de l'heure, aurais-je du toucher 13.10+50% = 19.65 + 13.10(maintien de salaire) ou 13.10 + 13.10 (maintien de salaire).
la direction du travail me dit 13.10+50% + 13.10 (maintien de salaire)
la comptable me dit 3.10 + 13.10 (maintien de salaire) et que si elle avait suivi la convention ca ferait 13.10+50% =19.65 et qu'avec le maintien de salaire je suis gagnant de 50%.
j'aimerai une reponse serieuse svp.
merci